Servicio de Valoración de la Capacidad Laboral

Este servicio tiene la finalidad de proporcionar información objetiva para valorar a un paciente tras un periodo de Incapacidad Temporal por una lesión del sistema músculo-esquelético.
 
Los resultados de dicha valoración serán determinantes a la hora de establecer si puede reincorporarse a su puesto de trabajo o resulta más adecuada una propuesta de Incapacidad Permanente. Tiene utilidad como prueba médica complementaria en casos de duda acerca de los requerimientos del puesto de trabajo o las capacidades del trabajador.
Entre los campos de conocimiento en los que el IBV tiene una amplia experienciaservicio están el desarrollo y aplicación de técnicas de Valoración Biomecánica y de Evaluación Ergonómica del puesto de trabajo.

 

 
Las primeras permiten valorar de forma objetiva las capacidades de un trabajador tras una lesión y por eso se utilizan de forma habitual como prueba médica complementaria en el ámbito de la medicina laboral o la valoración del daño corporal.

 

 
Las técnicas de evaluación ergonómica, permiten estudiar los requerimientos físicos o riesgos para el sistema músculo-esquelético de un determinado puesto de trabajo o una tarea.

 

 
A partir de dicha experiencia, y dada la importancia de los requerimientos de un puesto de trabajo en la correcta valoración de las capacidades de un paciente o en la correcta asignación de un grado de Incapacidad Permanente, el IBV ha desarrollado el Servicio de Valoración de la Capacidad Laboral.
 

 

SERVICIO DE VALORACIÓN DE LA CAPACIDAD LABORAL

 

El objetivo de este servicio es proporcionar información objetiva que ayude al médico que valora a un paciente tras un periodo de Incapacidad Temporal por una lesión del sistema músculo-esquelético, a contestar a esta pregunta:

 

¿Puede reincorporarse a su puesto de trabajo?

 

Para contestar a esta pregunta resulta imprescindible tener en cuenta el puesto de trabajo concreto del paciente y las opiniones del propio trabajador, aunque la valoración final de las capacidades estará basada en la aplicación de las pruebas de valoración biomecánica desarrolladas por el IBV.


Estas pruebas, de utilidad contrastada en la valoración funcional del sistema músculo-esquelético, aportan información objetiva y cuantitativa.


Así, el servicio está indicado como prueba médica complementaria en la valoración de pacientes para la reincorporación a su puesto de trabajo tras una lesión del sistema musculo-esquelético o en la valoración del grado de Incapacidad Permanente cuando hay dudas o existen discrepancias acerca de:

 

  1. Cuáles son los requerimientos físicos del puesto de trabajo al que debe incorporarse el trabajador que se verían afectados por su lesión.
  2. Cuáles son las capacidades del trabajador afectadas por su lesión, en qué grado están alteradas y si empeorarían después de realizar las tareas propias de su puesto de trabajo, tal como refieren los pacientes en muchas ocasiones.
  3. Cuál es el nivel de ajuste entre los requerimientos físicos del puesto de trabajo necesarios para desempeñar sus tareas y las capacidades del trabajador tras una lesión.

Adicionalmente, mediante estas pruebas se valora objetivamente el grado de colaboración del paciente, con lo que son de utilidad en los casos en los que se sospecha que el paciente puede estar exagerando o perseverando en su sintomatología tras una lesión de la cual ya está recuperado.

 

 

El informe que se presenta como resultado del Servicio hace referencia a:

 

  1. Las tareas que requiere el desempeño del puesto de trabajo, el porcentaje de la jornada laboral que ha de ser dedicado a cada una y los requerimientos necesarios para realizarlas.
  2. La valoración objetiva de las capacidades necesarias para llevar a cabo cada requerimiento afectado por la lesión, tanto al inicio de una jornada laboral como tras la realización de las tareas que corresponden a su puesto de trabajo.
  3. El grado de colaboración del paciente durante la prueba.

 

El servicio de Valoración de la Capacidad Laboral, desarrollado por el IBV, permite valorar de forma objetiva la adecuación entre los requerimientos del puesto de trabajo y las capacidades del trabajador, teniendo en cuenta la colaboración del paciente.

 

 
Estas pruebas de valoración tienen utilidad como prueba médica complementaria en el control de la Incapacidad Temporal, así como en la valoración de pacientes para propuesta de alta o Incapacidad Permanente; por lo cual resultan de interés para las mutuas de accidentes laborales, los gabinetes médicos de valoración y, sobre todo, para los Equipos de Valoración de Incapacidades del INSS.
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